Постановление Правительства Красноярского края от 30.04.2015 N 198-п "О внесении изменений в отдельные Постановления Правительства Красноярского края по вопросам оплаты труда"
ПРАВИТЕЛЬСТВО КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 апреля 2015 г. № 198-п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ПОСТАНОВЛЕНИЯ
ПРАВИТЕЛЬСТВА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ ПО ВОПРОСАМ ОПЛАТЫ ТРУДА
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 103 Устава Красноярского края, Законом Красноярского края от 29.10.2009 № 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений" постановляю:
1. Внести в Постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 № 617-п "Об утверждении перечня должностей, профессий работников учреждений, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности" следующие изменения:
в перечне должностей, профессий работников учреждений, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности:
в разделе I:
в пункте 4:
слова "и молодежной политики" исключить;
в разделе III:
в пункте 9:
слова "агентству по" заменить словами "агентству молодежной политики и";
в разделе IV:
в пункте 2:
слова "и молодежной политики" исключить;
подпункт 2.2 исключить;
дополнить пунктом 5 следующего содержания:
"
5. Учреждения, подведомственные агентству молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края
5.1. Учреждения молодежной политики
методист
специалист по работе с молодежью
инструктор-методист
специалист по социальной работе с молодежью
психолог
директор филиала учреждения
".
2. Внести в Постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 № 622-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству спорта и молодежной политики Красноярского края" следующие изменения:
в заголовке, пункте 1 слова "и молодежной политики" исключить;
в примерном положении об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству спорта и молодежной политики Красноярского края:
в разделе 1:
пункт 1.1 изложить в следующей редакции:
"1.1. Настоящее Примерное положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству спорта Красноярского края (далее - Примерное положение, учреждения), разработано на основании Закона Красноярского края от 29.10.2009 № 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений" и применяется при определении заработной платы работников учреждений по виду экономической деятельности "Образование".";
------------------------------------------------------------------
Абзацы седьмой - тринадцатый пункта 2 вступают в силу не ранее дня вступления в силу Закона Красноярского края "О внесении изменения в статью 3 Закона края "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений" (абзац второй пункта 9 данного документа).
------------------------------------------------------------------
в разделе 3:
в абзаце втором пункта 3.1 слова "тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми" заменить словами "работах с вредными и (или) опасными";
пункт 3.2 изложить в следующей редакции:
"3.2. Выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, осуществляются в размере от 4 процентов до 12 процентов от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, установленного для различных видов работ с нормальными условиями труда.";
пункт 3.4 изложить в следующей редакции:
"3.4. Выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время, работникам специальных учреждений дополнительного образования для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии, в том числе с задержкой психического развития, и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных) осуществляются в соответствии с действующим трудовым законодательством.
Выплата работникам специальных учреждений дополнительного образования для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии, в том числе с задержкой психического развития, производится всем категориям работников учреждения в размере до 50% от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы.";
в разделе 4:
в пункте 4.3, абзаце третьем пункта 4.4.1, абзаце третьем пункта 4.4.2 слова "и молодежной политики" исключить;
подраздел "Виды выплат стимулирующего характера, размеры и условия их осуществления для руководителей учреждений, осуществляющих деятельность в области молодежной политики, их заместителей и главных бухгалтеров, в том числе критерии оценки результативности и качества деятельности учреждений, осуществляющих деятельность в области молодежной политики" признать утратившим силу;
в приложении № 1 к Примерному положению об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству спорта и молодежной политики Красноярского края:
раздел 9 изложить в следующей редакции:
"9. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям, не вошедшим в профессиональные квалификационные группы:
Должности, не вошедшие в профессиональные квалификационные группы
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб.
Фотограф, оператор видеозаписи, массажист, техник по ремонту спортсооружений, водитель снегоочистительной техники (тракторист)
2881
Диктор
3480
Инструктор по оружию, техник по оружию
3820
Инструктор-спасатель
4193
Инструктор по спортивным сооружениям, тренер-селекционер, тренер-лидер
4592
Инструктор по работе с детьми
4961
Начальник службы по подготовке трамплинов
5762
Научный сотрудник, начальник команды, главный тренер, старший тренер, начальник отдела в учреждении спортивной направленности
6218
".
3. Внести в Постановление Правительства Красноярского края от 05.04.2011 № 172-п "О внесении изменений в Постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 № 622-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Красноярского края" следующие изменения:
абзацы тридцать первый, тридцать шестой - сорок второй, пятьдесят третий пункта 1 исключить.
4. Внести в Постановление Правительства Красноярского края от 27.12.2012 № 711-п "О внесении изменений в Постановления Правительства Красноярского края по вопросу оплаты труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Красноярского края" следующие изменения:
абзацы одиннадцатый, двенадцатый пункта 1 исключить.
5. Внести в Постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 № 490-п "О внесении изменений и признании утратившими силу некоторых Постановлений Совета администрации Красноярского края и Правительства Красноярского края, регулирующих вопросы оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Красноярского края" следующие изменения:
абзацы третий - пятый пункта 1 исключить.
6. Внести в Постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2014 № 458-п "О внесении изменений в Постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 № 622-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Красноярского края" следующие изменения:
абзацы шестой, тридцать пятый - сорок второй, сорок восьмой, сорок девятый пункта 1 исключить.
7. Признать утратившим силу пункт 1 Постановления Правительства Красноярского края от 17.07.2012 № 343-п "О внесении изменений в Постановления Правительства Красноярского края и признании утратившим силу Постановления Правительства Красноярского края по вопросу утверждения перечня должностей, профессий работников учреждений, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности".
8. Опубликовать Постановление в газете "Наш Красноярский край" и на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).
9. Постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования, за исключением абзацев седьмого - тринадцатого пункта 2 настоящего Постановления.
Абзацы седьмой - тринадцатый пункта 2 настоящего Постановления вступают в силу через 10 дней после его официального опубликования, но не ранее дня вступления в силу Закона Красноярского края "О внесении изменения в статью 3 Закона края "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений".
Первый заместитель
Губернатора края -
председатель
Правительства края
В.П.ТОМЕНКО
------------------------------------------------------------------
ПРАВИТЕЛЬСТВО КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30 апреля 2015 г. № 198-п
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ПОСТАНОВЛЕНИЯ
ПРАВИТЕЛЬСТВА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ ПО ВОПРОСАМ ОПЛАТЫ ТРУДА
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 103 Устава Красноярского края, Законом Красноярского края от 29.10.2009 № 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений" постановляю:
1. Внести в Постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 № 617-п "Об утверждении перечня должностей, профессий работников учреждений, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности" следующие изменения:
в перечне должностей, профессий работников учреждений, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности:
в разделе I:
в пункте 4:
слова "и молодежной политики" исключить;
в разделе III:
в пункте 9:
слова "агентству по" заменить словами "агентству молодежной политики и";
в разделе IV:
в пункте 2:
слова "и молодежной политики" исключить;
подпункт 2.2 исключить;
дополнить пунктом 5 следующего содержания:
"
5. Учреждения, подведомственные агентству молодежной политики и реализации программ общественного развития Красноярского края
5.1. Учреждения молодежной политики
методист
специалист по работе с молодежью
инструктор-методист
специалист по социальной работе с молодежью
психолог
директор филиала учреждения
".
2. Внести в Постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 № 622-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству спорта и молодежной политики Красноярского края" следующие изменения:
в заголовке, пункте 1 слова "и молодежной политики" исключить;
в примерном положении об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству спорта и молодежной политики Красноярского края:
в разделе 1:
пункт 1.1 изложить в следующей редакции:
"1.1. Настоящее Примерное положение об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству спорта Красноярского края (далее - Примерное положение, учреждения), разработано на основании Закона Красноярского края от 29.10.2009 № 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений" и применяется при определении заработной платы работников учреждений по виду экономической деятельности "Образование".";
------------------------------------------------------------------
Абзацы седьмой - тринадцатый пункта 2 вступают в силу не ранее дня вступления в силу Закона Красноярского края "О внесении изменения в статью 3 Закона края "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений" (абзац второй пункта 9 данного документа).
------------------------------------------------------------------
в разделе 3:
в абзаце втором пункта 3.1 слова "тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными и иными особыми" заменить словами "работах с вредными и (или) опасными";
пункт 3.2 изложить в следующей редакции:
"3.2. Выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, осуществляются в размере от 4 процентов до 12 процентов от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, установленного для различных видов работ с нормальными условиями труда.";
пункт 3.4 изложить в следующей редакции:
"3.4. Выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время, работникам специальных учреждений дополнительного образования для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии, в том числе с задержкой психического развития, и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных) осуществляются в соответствии с действующим трудовым законодательством.
Выплата работникам специальных учреждений дополнительного образования для обучающихся, воспитанников с отклонениями в развитии, в том числе с задержкой психического развития, производится всем категориям работников учреждения в размере до 50% от оклада (должностного оклада), ставки заработной платы.";
в разделе 4:
в пункте 4.3, абзаце третьем пункта 4.4.1, абзаце третьем пункта 4.4.2 слова "и молодежной политики" исключить;
подраздел "Виды выплат стимулирующего характера, размеры и условия их осуществления для руководителей учреждений, осуществляющих деятельность в области молодежной политики, их заместителей и главных бухгалтеров, в том числе критерии оценки результативности и качества деятельности учреждений, осуществляющих деятельность в области молодежной политики" признать утратившим силу;
в приложении № 1 к Примерному положению об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству спорта и молодежной политики Красноярского края:
раздел 9 изложить в следующей редакции:
"9. Минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы по должностям, не вошедшим в профессиональные квалификационные группы:
Должности, не вошедшие в профессиональные квалификационные группы
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб.
Фотограф, оператор видеозаписи, массажист, техник по ремонту спортсооружений, водитель снегоочистительной техники (тракторист)
2881
Диктор
3480
Инструктор по оружию, техник по оружию
3820
Инструктор-спасатель
4193
Инструктор по спортивным сооружениям, тренер-селекционер, тренер-лидер
4592
Инструктор по работе с детьми
4961
Начальник службы по подготовке трамплинов
5762
Научный сотрудник, начальник команды, главный тренер, старший тренер, начальник отдела в учреждении спортивной направленности
6218
".
3. Внести в Постановление Правительства Красноярского края от 05.04.2011 № 172-п "О внесении изменений в Постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 № 622-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Красноярского края" следующие изменения:
абзацы тридцать первый, тридцать шестой - сорок второй, пятьдесят третий пункта 1 исключить.
4. Внести в Постановление Правительства Красноярского края от 27.12.2012 № 711-п "О внесении изменений в Постановления Правительства Красноярского края по вопросу оплаты труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Красноярского края" следующие изменения:
абзацы одиннадцатый, двенадцатый пункта 1 исключить.
5. Внести в Постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 № 490-п "О внесении изменений и признании утратившими силу некоторых Постановлений Совета администрации Красноярского края и Правительства Красноярского края, регулирующих вопросы оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Красноярского края" следующие изменения:
абзацы третий - пятый пункта 1 исключить.
6. Внести в Постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2014 № 458-п "О внесении изменений в Постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 № 622-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных министерству спорта, туризма и молодежной политики Красноярского края" следующие изменения:
абзацы шестой, тридцать пятый - сорок второй, сорок восьмой, сорок девятый пункта 1 исключить.
7. Признать утратившим силу пункт 1 Постановления Правительства Красноярского края от 17.07.2012 № 343-п "О внесении изменений в Постановления Правительства Красноярского края и признании утратившим силу Постановления Правительства Красноярского края по вопросу утверждения перечня должностей, профессий работников учреждений, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности".
8. Опубликовать Постановление в газете "Наш Красноярский край" и на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).
9. Постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования, за исключением абзацев седьмого - тринадцатого пункта 2 настоящего Постановления.
Абзацы седьмой - тринадцатый пункта 2 настоящего Постановления вступают в силу через 10 дней после его официального опубликования, но не ранее дня вступления в силу Закона Красноярского края "О внесении изменения в статью 3 Закона края "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений".
Первый заместитель
Губернатора края -
председатель
Правительства края
В.П.ТОМЕНКО
------------------------------------------------------------------