Постановление Администрации ЗАТО г. Железногорск Красноярского края от 28.08.2015 N 1353 "О внесении изменений в Постановление Администрации ЗАТО г. Железногорск от 28.06.2013 N 1036 "Об утверждении Положения об оплате труда руководителя Муниципального автономного учреждения "Парк культуры и отдыха им. С.М. Кирова"
АДМИНИСТРАЦИЯ
ЗАКРЫТОГО АДМИНИСТРАТИВНО-ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ГОРОД ЖЕЛЕЗНОГОРСК КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 28 августа 2015 г. № 1353
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ЗАТО Г.
ЖЕЛЕЗНОГОРСК ОТ 28.06.2013 № 1036 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО АВТОНОМНОГО
УЧРЕЖДЕНИЯ "ПАРК КУЛЬТУРЫ И ОТДЫХА ИМ. С.М. КИРОВА"
В соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 03.11.2006 № 174-ФЗ "Об автономных учреждениях", руководствуясь Уставом ЗАТО Железногорск, постановляю:
1. Внести в приложение к Постановлению Администрации ЗАТО г. Железногорск от 28.06.2013 № 1036 "Об утверждении Положения об оплате труда руководителя Муниципального автономного учреждения "Парк культуры и отдыха им. С.М. Кирова" следующие изменения:
1.1. Абзац 2 пункта 3.1 изложить в редакции:
"- выплаты работнику, занятому на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;".
1.2. Пункт 3.3 изложить в редакции:
"3.3. Выплаты работнику, занятому на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются на основании статьи 147 Трудового кодекса Российской Федерации.".
1.3. Раздел 4 дополнить пунктом 4.9 следующего содержания:
"4.9. Выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения производятся в пределах объема средств на осуществление выплат стимулирующего характера руководителю учреждения.
На выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения может направляться часть средств, полученных от приносящей доход деятельности, с учетом недопущения превышения предельного объема средств на выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, установленного приложением № 4 к настоящему Положению.
Выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности, предназначены для усиления заинтересованности руководителя учреждения в повышении результативности профессиональной деятельности, своевременном исполнении должностных обязанностей.
Неиспользованные средства на осуществление выплат стимулирующего характера руководителю учреждения могут быть направлены на выплаты стимулирующего характера работникам данного учреждения.".
2. Управлению делами (Л.В. Машенцева) довести до сведения населения настоящее Постановление через газету "Город и горожане".
3. Отделу общественных связей Администрации ЗАТО г. Железногорск (И.С. Пикалова) разместить настоящее Постановление на официальном сайте муниципального образования "Закрытое административно-территориальное образование Железногорск Красноярского края" в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
4. Контроль над исполнением данного Постановления возложить на первого заместителя Главы администрации ЗАТО г. Железногорск С.Д. Проскурнина.
5. Постановление вступает в силу после его официального опубликования.
Глава администрации
С.Е.ПЕШКОВ
------------------------------------------------------------------
АДМИНИСТРАЦИЯ
ЗАКРЫТОГО АДМИНИСТРАТИВНО-ТЕРРИТОРИАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ГОРОД ЖЕЛЕЗНОГОРСК КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 28 августа 2015 г. № 1353
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ЗАТО Г.
ЖЕЛЕЗНОГОРСК ОТ 28.06.2013 № 1036 "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ
ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РУКОВОДИТЕЛЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО АВТОНОМНОГО
УЧРЕЖДЕНИЯ "ПАРК КУЛЬТУРЫ И ОТДЫХА ИМ. С.М. КИРОВА"
В соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 03.11.2006 № 174-ФЗ "Об автономных учреждениях", руководствуясь Уставом ЗАТО Железногорск, постановляю:
1. Внести в приложение к Постановлению Администрации ЗАТО г. Железногорск от 28.06.2013 № 1036 "Об утверждении Положения об оплате труда руководителя Муниципального автономного учреждения "Парк культуры и отдыха им. С.М. Кирова" следующие изменения:
1.1. Абзац 2 пункта 3.1 изложить в редакции:
"- выплаты работнику, занятому на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;".
1.2. Пункт 3.3 изложить в редакции:
"3.3. Выплаты работнику, занятому на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливаются на основании статьи 147 Трудового кодекса Российской Федерации.".
1.3. Раздел 4 дополнить пунктом 4.9 следующего содержания:
"4.9. Выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения производятся в пределах объема средств на осуществление выплат стимулирующего характера руководителю учреждения.
На выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения может направляться часть средств, полученных от приносящей доход деятельности, с учетом недопущения превышения предельного объема средств на выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения, установленного приложением № 4 к настоящему Положению.
Выплаты стимулирующего характера руководителю учреждения за счет средств, полученных от приносящей доход деятельности, предназначены для усиления заинтересованности руководителя учреждения в повышении результативности профессиональной деятельности, своевременном исполнении должностных обязанностей.
Неиспользованные средства на осуществление выплат стимулирующего характера руководителю учреждения могут быть направлены на выплаты стимулирующего характера работникам данного учреждения.".
2. Управлению делами (Л.В. Машенцева) довести до сведения населения настоящее Постановление через газету "Город и горожане".
3. Отделу общественных связей Администрации ЗАТО г. Железногорск (И.С. Пикалова) разместить настоящее Постановление на официальном сайте муниципального образования "Закрытое административно-территориальное образование Железногорск Красноярского края" в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
4. Контроль над исполнением данного Постановления возложить на первого заместителя Главы администрации ЗАТО г. Железногорск С.Д. Проскурнина.
5. Постановление вступает в силу после его официального опубликования.
Глава администрации
С.Е.ПЕШКОВ
------------------------------------------------------------------