Решение Назаровского городского Совета депутатов Красноярского края от 27.05.2015 N 30-224 "О внесении изменений и дополнений в Решение Назаровского городского Совета депутатов от 26.06.2013 N 14-101 "Об утверждении Положения о системах оплаты труда работников муниципальных учреждений г. Назарово"



НАЗАРОВСКИЙ ГОРОДСКОЙ СОВЕТ ДЕПУТАТОВ
КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

РЕШЕНИЕ
от 27 мая 2015 г. № 30-224

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В РЕШЕНИЕ НАЗАРОВСКОГО
ГОРОДСКОГО СОВЕТА ДЕПУТАТОВ ОТ 26.06.2013 № 14-101
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О СИСТЕМАХ ОПЛАТЫ ТРУДА
РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ Г. НАЗАРОВО"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 № 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом города Назарово Назаровский городской Совет депутатов решил:
1. Внести следующие изменения и дополнения в Решение Назаровского городского Совета депутатов от 26.06.2013 № 14-101 "Об утверждении Положения о системах оплаты труда работников муниципальных учреждений г. Назарово":
1.1. Подпункт 4.2 Положения о системах оплаты труда работников муниципальных учреждений г. Назарово дополнить абзацами следующего содержания:
"Персональные выплаты в целях обеспечения заработной платы работника учреждения на уровне размера минимальной заработной платы (минимального размера оплаты труда) производятся работникам учреждения, месячная заработная плата которых при полностью отработанной норме рабочего времени и выполненной норме труда (трудовых обязанностей) с учетом выплат компенсационного и стимулирующего характера ниже размера минимальной заработной платы, установленного в Красноярском крае (минимального размера оплаты труда), в размере, определяемом как разница между размером минимальной заработной платы, установленным в Красноярском крае (минимальным размером оплаты труда), и величиной заработной платы конкретного работника учреждения за соответствующий период времени.
Работникам учреждения, месячная заработная плата которых по основному месту работы при не полностью отработанной норме рабочего времени с учетом выплат компенсационного и стимулирующего характера ниже размера минимальной заработной платы, установленного в Красноярском крае (минимального размера оплаты труда), исчисленного пропорционально отработанному работником учреждения времени, указанные персональные выплаты производятся в размере, определяемом для каждого работника как разница между размером минимальной заработной платы, установленным в Красноярском крае (минимальным размером оплаты труда), исчисленным пропорционально отработанному работником учреждения времени, и величиной заработной платы конкретного работника учреждения за соответствующий период времени.".
2. Настоящее Решение подлежит опубликованию в газете "Советское Причулымье", размещению на официальном сайте администрации города Назарово в сети Интернет и применяется к правоотношениям, возникшим с 01.06.2015.
3. Контроль за исполнением настоящего Решения возложить на председателя постоянной комиссии по бюджету и экономической политике Луценко Г.С., заместителя руководителя администрации города Смолина С.В.

Глава города -
председатель
городского Совета депутатов
Ю.А.СТРЕЛЬНИКОВА


------------------------------------------------------------------